Nouvelle Laurentine / Hors les Murs
manifestations de la Maison Laurentine
Rappel
Le développement durable : un concept presque trentenaire adopté dans le monde entier
« Le développement durable est un développement qui répond aux besoins du présent sans compromettre la capacité des générations futures à répondre aux leurs" (rapport de Gro Harlem Brundtland, Notre Avenir à tous, publié en 1987)
Pour y parvenir, les entreprises, les pouvoirs publics et la société civile devront travailler main dans la main afin de réconcilier trois mondes qui se sont longtemps ignorés : l’économie, l’écologie et le social. À long terme, il n’y aura pas de développement possible s’il n’est pas économiquement efficace, socialement équitable et écologiquement tolérable.
La réalisation effective des objectifs du développement durable, ne peut aboutir que si l’ensemble des acteurs de la société agit en commun : les entreprises privées, publiques, les associations, les ONG, les syndicats et les citoyens.
Si le développement durable s’impose aujourd’hui comme une nécessité, il est également une formidable opportunité pour reconstruire notre économie et notre société »
Source : http://www.developpement-durable.gouv.fr/Definition-du-developpement
Premier défi
Faire du Parc National un véritable projet de développement durable.
Pour ce faire, l’analyse de ses enjeux, la formulation de ses priorités et de ses objectifs doivent concilier en permanence et de façon indissociable les aspects :
Ecologique : préservation de la biodiversité et des ressources naturelles
Economique : développement des activités humaines de tous types (industrielles, artisanales, individuelles) dans tous les secteurs (primaire, secondaire, tertiaire), sous toutes ses formes (économie marchande, économie sociale et solidaire)
Sociétal : tout être humain a le droit fondamental à un environnement suffisant pour assurer sa santé et son bien être ; toute société est en recherche permanente d’un mieux vivre ensemble et d’une communauté de destin
Deuxième défi
Inscrire le Parc National dans un territoire d’acteurs organisés (cf.- le parc national des forêts de Champagne et Bourgogne – 1er du genre en matière de nouvelle gouvernance – loi de 1986).
Le territoire ne se résume pas à une zone géographique, ni à une simple juxtaposition d’acteurs : il prend forme à travers une coalition d’acteurs qui coopèrent et se dotent ainsi d’une capacité d’action collective opératoire.
Troisième défi
Prouver que le Parc National est source de création de valeurs
Création de valeur liée à la connaissance : bases de données, recherche scientifique et en sciences sociales, préservation et transfert de savoirs faire, de connaissances et d’expertise
Création de valeur pour la population : emploi directs et indirects, amélioration de l’habitat, des équipements collectifs et de l’offre sociale et culturelle, renforcement de la fierté d’appartenance au territoire du parc…
Création de valeur pour le secteur productif au plan territorial (diverses formes de soutien et de revitalisation économiques, innovation de produits, développement touristique), valeur pour les collectivités territoriales (apport par les taxes foncière et professionnelles, apports de financements publics européens, nouveaux investisseurs, revitalisation démographique)
Création de valeur pour l’environnement : préservation de la biodiversité, innovations technologiques dans les domaines de l’énergie et des techniques d’exploitation des ressources naturelles…
Trois conditions de réussite…
Chacun de ces 3 défis est traversé par des jeux de force contradictoires et des intérêts divergents qui peuvent exposer sourdement à une paralysie d’action, aussi :
La conciliation des points de vue
le dépassement des antagonismes
la capitalisation des singularités
sont des conditions majeures pour relever les défis et être force de progrès